台苯林園廠停產在即高市勞工局要求從優安置

這項決定可能影響逾160名第一線勞工工作權益，高雄市勞工局已介入了解，要求公司在停產前妥善提出勞工處置與安置方案。

林園廠停產牽動勞工安置

台苯日前召開重大訊息記者會，說明林園廠停產規劃，並於24日下午公告高雄廠將於10月底停產。相關消息傳出後，勞工權益與後續安置成為關注焦點，尤其停產涉及現場人力、設備停機及勞資協商程序，必須同步處理法定權利與工作安全問題。

高雄市勞工局表示，獲悉情況後已主動聯繫公司與工會掌握狀況，並於27日由副局長率相關業務人員進入廠區，與公司及工會代表會談。會談重點包括公司後續營運規劃、員工處置安排及工會訴求，目前尚未接獲勞工申訴案件，也未收到公司大量解僱通報。

市府要求從優處置並落實工安

勞工局在會談中要求台苯除確保勞工法定權益外，應以勞工權益為優先，從優規劃處置方案，並給予個別勞工辦理期程的選擇機會。針對停產及停機作業，市府也要求公司嚴格落實工安管理，避免在設備調整或作業轉換期間衍生職業安全風險。

勞工局指出，後續將持續協助勞資雙方充分協商並建立共識，也會密切督促事業單位善盡雇主責任。若查有損及勞工依法應有權利，或在停產過程中出現工安風險與違反相關規定情形，將依法從重裁處，以維護勞工權益與現場安全。

台苯則回應，林園廠停產前將先辦理員工安置與人力優化等勞資相關協商措施，並恪遵勞動基準法及相關法令，依法完成各項勞動與其他必要程序。公司停產規劃仍需與勞工後續安排銜接，安置內容與協商結果將影響受衝擊員工的工作轉換時程。

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